Lowongan Kerja Bank Mandiri Sumba Timur

Lowongan Kerja Bank Mandiri Sumba Timur – Bank Mandiri adalah institusi milik negara Indonesia (BUMN) yang menawarkan berbagai jasa keuangan yang beragam untuk memenuhi kebutuhan masyarakat Indonesia tanpa terkecuali untuk wilayah Sumba Timur. Bank Mandiri kini telah memiliki 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar merata di seluruh wilayah Indonesia.

Untuk mendukung kegiatan bisnisnya dalam bidang keuangan, kini Bank Mandiri membuka lowongan kerja sebagai teller bagi siapa saja yang memiliki kriteria dan persyaratan yang telah dicantumkan oleh perusahaan.

Nama Perusahaan

• Bank Mandiri

Posisi

• Teller

Area Penempatan

• Bank Mandiri Area Sumba Timur, Nusa Tenggara Timur

Bersaran Gaji

• UMR Sumba Timur

Peran Fronliner

Sebagai teller, Anda memiliki peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan cermat saat bekerja, di antaranya adalah:

• Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan seksama, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh.
• Memberikan pelayanan terbaik dan membantu nasabah dalam mengelola transaksi finansial mereka.
• Memberikan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan cara yang profesional dan cepat.
• Mengidentifikasi kesalahan pada transaksi ketika terdapat ketidakseimbangan antara kredit dan debit dengan akurat.
• Memproses transaksi seperti transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito secara akurat.
• Memasukkan transaksi nasabah ke komputer untuk pencatatan yang teliti dan mencetak tanda terima.
• Melakukan pemeriksaan cek secara menyeluruh untuk verifikasi informasi seperti nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen.
• Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan efektif.

Kriteria

• Posisi ini terbuka untuk kandidat Wanita dan Pria yang memenuhi kriteria yang telah ditetapkan.
• Persyaratan pendidikan minimum untuk posisi ini adalah gelar Sarjana (S1).
• Kandidat harus memiliki IPK minimum 2,75 dari skala 4,00 untuk memenuhi persyaratan akademik.
• Kandidat diwajibkan lulus dari bidang studi yang relevan atau terkait dengan posisi yang dilamar.
• Persyaratan usia untuk kandidat fresh graduate adalah maksimal 24 tahun saat seleksi.
• Batas usia maksimum saat seleksi adalah 26 tahun bagi kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun.
• Kandidat diwajibkan memiliki penampilan yang menarik dan kemampuan komunikasi yang baik, baik secara lisan maupun tulisan.
• Kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan dipersilahkan melamar untuk posisi ini.
• Kandidat yang belum menikah dan belum pernah menikah lebih disukai untuk posisi ini.
• Kandidat diwajibkan memiliki kejujuran dan integritas tinggi sebagai syarat utama.
• Kandidat harus terampil dalam menggunakan perangkat komputer sebagai salah satu persyaratan.
• Tidak ada anggota keluarga inti yang saat ini bekerja di Bank Mandiri adalah kriteria penting.
• Siap ditempatkan di cabang mana saja adalah kriteria penting yang harus dipenuhi oleh kandidat.

Berkas

Saat melamar posisi frontliner di Bank Mandiri, Anda diwajibkan untuk mengirimkan berkas-berkas yang dibutuhkan, di antaranya:

• Sebuah Surat Lamaran Kerja yang disusun dengan jelas dan lengkap untuk mengungkapkan minat serta kualifikasi Anda
• Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman kerja relevan dan pendidikan Anda
• Dua lembar foto berukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna netral
• Fotokopi KTP atau kartu identitas resmi lainnya sebagai bukti identitas diri Anda
• Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang menunjukkan tingkat pendidikan yang telah Anda capai
• Salinan SKHU dengan tanda tangan resmi yang menunjukkan kelulusan Anda
• Salinan piagam atau penghargaan yang pernah Anda terima sebagai bukti prestasi

Kompensasi dan Benefit

• Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang memberikan perlindungan lengkap bagi karyawan serta keluarganya terhadap berbagai risiko kesehatan dan kematian.
• Program Bonus Berdasarkan Kinerja yang adil dan transparan untuk menghargai kontribusi karyawan sesuai dengan hasil kerja mereka.
• Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang memungkinkan karyawan untuk beristirahat saat sakit tanpa kehilangan penghasilan.
• Program Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang komprehensif untuk memastikan orang tua dapat mendampingi anak mereka di masa awal kehidupan.
• Program Dana Pensiun yang dirancang untuk memastikan karyawan memiliki keamanan finansial di masa pensiun.
• Program Tunjangan Hari Raya yang dirancang untuk memberikan dukungan finansial kepada karyawan saat merayakan hari besar.
• Tunjangan Cuti Tahunan yang memastikan karyawan dapat menikmati waktu liburan dengan tenang dan nyaman.
• Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang dirancang untuk membantu karyawan dalam mengembangkan keterampilan dan karier mereka.

Penting!!!

• Pastikan bahwa Anda memenuhi seluruh persyaratan yang telah disebutkan dalam deskripsi pekerjaan yang telah ditetapkan.
• Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik dan sesuai dengan kualifikasi yang diminta oleh perusahaan.
• Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan penuh keyakinan.
• Pastikan Anda waspada dan menghindari segala bentuk penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
• Program rekrutmen Bank Mandiri ini tidak memungut biaya apapun dan sepenuhnya gratis bagi para pelamar.

Menjadi Teller di Bank Mandiri memberikan Anda kesempatan untuk berkarier di industri perbankan sambil berkontribusi dalam pelayanan yang membawa dampak positif bagi masyarakat.

Bagi yang tertarik untuk bergabung dan mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan mendaftar melalui tombol Lamar Sekarang yang telah disediakan di bawah ini.