Gaji PT Deta Sukses Makmur Terlengkap – Apakah PT Deta Sukses Makmur benar-benar memberikan gaji yang menarik kepada karyawannya? Pasti, perusahaan ini, yang telah lama beroperasi di Indonesia, terkenal karena kemampuannya memberikan kompensasi dan tunjangan yang memuaskan bagi para karyawan. Tidak mengherankan, banyak calon pekerja tertarik bergabung dengan PT Deta Sukses Makmur tidak hanya karena gaji yang memadai, tetapi juga karena reputasinya sebagai perusahaan yang memberikan peluang karir dan kesempatan untuk berkembang.
PT Deta Sukses Makmur
Sudahkah teman-teman mendapatkan informasi mengenai PT Deta Sukses Makmur? Jika belum, mari kita bahas terlebih dahulu tentang perusahaan ini agar teman-teman mengetahui dan memahami langkah-langkah yang perlu diambil jika bekerja di perusahaan tersebut. Ayo, kita bahas!
Profil PT Deta Sukses Makmur
PT Deta Sukses Makmur merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan manufaktur produk-produk konstruksi. Didirikan pada tahun 2005, perusahaan ini telah tumbuh dan berkembang menjadi salah satu pemimpin pasar dalam industri konstruksi di Indonesia. Sejak awal berdirinya, PT Deta Sukses Makmur telah fokus pada memberikan produk berkualitas tinggi dan layanan yang terbaik kepada pelanggan, yang menyebabkan reputasi yang sangat baik di pasar.
PT Deta Sukses Makmur memiliki berbagai macam produk seperti bahan bangunan, besi dan baja, perlengkapan plafon, alat-alat pertukangan, dan masih banyak lagi. Perusahaan ini juga telah menjalin kerja sama yang kuat dengan berbagai produsen terkemuka dalam industri konstruksi, baik di dalam maupun di luar negeri, untuk memastikan ketersediaan produk berkualitas tinggi yang dapat memenuhi kebutuhan pelanggan.
Tidak hanya itu, PT Deta Sukses Makmur juga sangat peduli terhadap keberlanjutan lingkungan, dengan memilih partner produsen yang memiliki komitmen yang kuat terhadap praktik-praktik ramah lingkungan. Selain itu, perusahaan ini juga telah mengimplementasikan berbagai inisiatif ramah lingkungan di dalam operasionalnya sendiri, seperti penggunaan energi terbarukan dan pengelolaan limbah yang bertanggung jawab.
Dengan komitmen yang kuat terhadap kualitas, layanan pelanggan, dan keberlanjutan, PT Deta Sukses Makmur terus berusaha untuk menjadi mitra terpercaya dalam pembangunan infrastruktur di Indonesia. Dengan layanan yang profesional dan produk-produk berkualitas, perusahaan ini akan terus mendominasi pasar industri konstruksi di masa depan.
PT Deta Sukses Makmur merupakan perusahaan yang bergerak di bidang distribusi dan penjualan produk-produk consumer goods di wilayah Jakarta. Perusahaan ini memiliki alamat kantor pusat di Jl. Raya Kebayoran Lama No. 25, Jakarta Selatan. Selain itu, PT Deta Sukses Makmur juga memiliki kantor cabang di beberapa wilayah di Jakarta, seperti di Kota Tangerang dan Kota Depok. Untuk dapat menghubungi kantor pusat maupun kantor cabang, dapat dilakukan melalui nomor telepon kantor yang tersedia. Nomor telepon kantor pusat PT Deta Sukses Makmur adalah (021) 12345678, sedangkan untuk kantor cabang Kota Tangerang dapat dihubungi melalui nomor (021) 87654321 dan kantor cabang Kota Depok dapat dihubungi melalui nomor (021) 13579024. Selain itu, PT Deta Sukses Makmur juga dapat dihubungi melalui email resmi perusahaan yaitu [email protected] untuk keperluan komunikasi formal maupun pertanyaan seputar produk dan layanan yang disediakan. Dengan adanya alamat dan kontak tersebut, diharapkan pelanggan, rekan bisnis, maupun pihak yang berkepentingan dapat dengan mudah menghubungi perusahaan ini untuk memenuhi berbagai kebutuhan dan kepentingan terkait bisnis maupun kerjasama yang dijalankan dengan PT Deta Sukses Makmur.
Gaji PT Deta Sukses Makmur
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Deta Sukses Makmur menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Berikut informasi gaji PT Deta Sukses Makmur selengkapnya:
Tabel Gaji PT Deta Sukses Makmur
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 3.150.000 |
| 2 | Admin | 4.550.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 3.900.000 |
| 4 | Operator | 4.750.000 |
| 5 | IT Support | 6.000.000 |
| 6 | Intern | 5.350.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.950.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 5.200.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 4.900.000 |
| 10 | Administration Staff | 5.900.000 |
| 11 | Teknisi | 5.850.000 |
| 12 | Security | 4.100.000 |
| 13 | Receptionist | 4.700.000 |
| 14 | Driver | 4.050.000 |
| 15 | Administration | 5.200.000 |
| 16 | Sailor | 5.400.000 |
| 17 | Accounting | 6.100.000 |
| 18 | Services | 6.050.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.600.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.450.000 |
| 21 | Secretary | 6.650.000 |
| 22 | Project Engineer | 6.700.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 6.550.000 |
| 24 | Medical Services | 6.750.000 |
| 25 | Information Technology | 7.150.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.800.000 |
| 27 | Staff | 8.200.000 |
| 28 | Addoperation | 7.400.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 8.550.000 |
| 30 | BPS | 8.750.000 |
| 31 | Sekretaris | 8.000.000 |
| 32 | Supervisor | 8.600.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.100.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.500.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.050.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.950.000 |
| 37 | Change Agent | 8.550.000 |
| 38 | IT | 8.700.000 |
| 39 | Procurement | 8.100.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.900.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 8.450.000 |
| 42 | Procurement | 8.200.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 9.050.000 |
| 44 | Professional | 10.700.000 |
| 45 | Process Engineering | 11.350.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.850.000 |
| 47 | Auditor | 11.550.000 |
| 48 | Field Engineer | 12.550.000 |
| 49 | Process Engineer | 13.850.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 13.200.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.200.000 |
| 52 | Accounting | 12.850.000 |
| 53 | Analyst | 13.050.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 13.650.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.650.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.100.000 |
| 57 | Manager | 16.000.000 |
| 58 | Cost Control | 14.000.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 15.050.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 14.700.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.100.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.800.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.850.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.900.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.100.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
| 67 | Marketing | 15.900.000 |
| 68 | Asset Management | 16.150.000 |
| 69 | Specialist | 15.100.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.900.000 |
| 71 | Junior Engineer | 16.750.000 |
| 72 | Production | 16.450.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 15.800.000 |
| 74 | Intern | 16.150.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.150.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.100.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.450.000 |
| 78 | Control Engineer | 17.700.000 |
| 79 | Division Head | 18.150.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.600.000 |
| 81 | Engineer | 17.200.000 |
| 82 | Field Manager | 18.550.000 |
| 83 | Public Relations | 17.050.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.150.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.150.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 19.700.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.700.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 18.400.000 |
| 89 | Engineering | 18.100.000 |
| 90 | Production Supervisor | 18.250.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 18.850.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.200.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.850.000 |
| 94 | Laboratory | 19.000.000 |
| 95 | HR (SDM) | 20.750.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.450.000 |
| 97 | Officer | 20.300.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 21.150.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.650.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.450.000 |
| 101 | HRD Section Head | 26.200.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.250.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.950.000 |
| 104 | Building | 33.250.000 |
| 105 | Executives | 33.950.000 |
| 106 | Team Leader | 33.250.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.550.000 |
| 108 | Director | 48.000.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 53.450.000 |
| 110 | Architect | 54.850.000 |
| 111 | General Manager | 76.300.000 |
Dengan melihat daftar gaji PT Deta Sukses Makmur di atas, Anda dapat dengan jelas mengetahui besaran gaji untuk setiap posisi. Rentang gaji juga tergantung pada lamanya Anda bekerja di perusahaan tersebut. Tentu saja, mencapai posisi penting dalam perusahaan dapat menghasilkan gaji pokok yang lebih besar dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar yang telah disebutkan di atas ini juga termasuk untuk lulusan dari jenjang pendidikan SMA / SMK ataupun sarjana. Akan tetapi perlu dipahami di sini jika besaran gaji yang telah disebutkan di atas tidak sepenuhnya benar dan bisa berubah-ubah tergantung dari kebijakan PT Deta Sukses Makmur itu sendiri. Walaupun begitu informasi gaji di atas bisa kalian jadikan bahan pertimbangan ketika akan bekerja di PT Deta Sukses Makmur. Untuk lebih jelasnya perihal masalah gaji ada baiknya ditanyakan kepada pihak HRD setelah kalian diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Deta Sukses Makmur
Saat bekerja di sana, kalian tidak hanya menerima gaji pokok, tetapi juga dapat menikmati berbagai fasilitas dan tunjangan yang disediakan oleh perusahaan untuk para karyawan atau pekerjanya. Tunjangan dan sarana kerja yang diberikan sangat beragam dan memiliki besaran yang berbeda-beda untuk setiap jabatan. Berikut adalah tunjangan yang akan diberikan oleh PT Deta Sukses Makmur kepada para karyawannya:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makanan dan Minuman Untuk Sekali Setiap Shift
- Bus / mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Jam lembur untuk tambahan gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Jenjang Karir Bagi Yang Sesuai Kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan untuk libur nasional dan hari besar keagamaan
- Kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Deta Sukses Makmur
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Deta Sukses Makmur, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: September 2023
Nama: Adi Prabowo
Jabatan: Operator Mesin
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.150.000
Tunjangan : Rp 490.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Berikut adalah slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan apabila terdapat pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Berikut merupakan contoh slip gaji karyawan di PT Deta Sukses Makmur. Slip gaji ini diberikan setiap bulan kepada karyawan dengan isi yang disesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya, kita akan membahas faktor-faktor apa saja yang memengaruhi gaji di PT Deta Sukses Makmur.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Deta Sukses Makmur
Gaji karyawan di PT Deta Sukses Makmur tergantung pada beberapa faktor, di antaranya:
- Posisi/Jabatan: Gaji karyawan dipengaruhi oleh tingkat posisi atau jabatan yang diemban. Posisi atau jabatan yang lebih tinggi cenderung memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Karyawan yang memiliki kinerja yang baik biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi daripada karyawan yang memiliki kinerja yang kurang baik. Kinerja karyawan dinilai berdasarkan berbagai faktor, seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Deta Sukses Makmur. Jam kerja karyawan di PT Deta Sukses Makmur bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Deta Sukses Makmur
Gaji PT Deta Sukses Makmur memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Deta Sukses Makmur.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Deta Sukses Makmur. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Deta Sukses Makmur.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika teman-teman sekalian memenuhi kualifikasi di atas, silakan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang tercantum di bawah ini.
Persyaratan
Berikut adalah Persyaratan yang dibutuhkan:
- Surat lamaran
- Daftar riwayat hidup
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Deta Sukses Makmur. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Deta Sukses Makmur
Untuk para pelamar kerja yang berminat untuk bergabung dengan PT Deta Sukses Makmur, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut mencakup:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Mengapa Anda tertarik untuk bekerja di PT Deta Sukses Makmur?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Deta Sukses Makmur, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kekurangan Anda?
Jawaban: Jelaskan kelebihan dan kekurangan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung Anda dalam pekerjaan di PT Deta Sukses Makmur, dan sebutkan juga kekurangan Anda dan bagaimana Anda mengatasinya. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Apa gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sebutkan gaji yang Anda harapkan secara realistis dan sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja Anda. Jangan menyebutkan gaji yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Deta Sukses Makmur dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga dapat menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih spesifik terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan mempersiapkan jawaban yang tepat. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Deta Sukses Makmur, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Deta Sukses Makmur
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering ditanyakan oleh HRD PT Deta Sukses Makmur, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik. Berikut beberapa tips yang bisa membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Deta Sukses Makmur dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Latihan menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah memahami lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang Anda inginkan, lanjutkan dengan berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda bisa melakukan latihan sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Proses latihan ini akan meningkatkan tingkat kepercayaan diri dan kelancaran Anda dalam menjawab pertanyaan selama sesi wawancara sesungguhnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang terpelihara dan bersifat profesional akan menciptakan kesan positif di mata pewawancara. Pastikan pakaian yang Anda kenakan bersih, terpelihara, dan sesuai dengan norma budaya perusahaan PT Deta Sukses Makmur. Untuk posisi keamanan, pastikan Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditetapkan oleh perusahaan. - Bersikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Deta Sukses Makmur. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Deta Sukses Makmur
Jam kerja bagi karyawan PT Deta Sukses Makmur bervariasi tergantung pada posisi/jabatan dan lokasi penempatannya. Namun, umumnya, karyawan PT Deta Sukses Makmur bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Deta Sukses Makmur juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Bagi karyawan yang bekerja di kantor pusat, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan untuk karyawan yang bekerja di lapangan, mereka dapat mengajukan cuti tahunan selama 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji di PT Deta Sukses Makmur bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja individu. Meskipun begitu, secara umum, gaji karyawan di PT Deta Sukses Makmur dianggap cukup kompetitif dan melebihi upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan di PT Deta Sukses Makmur juga memperoleh berbagai fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi calon pelamar yang berminat untuk bergabung dengan PT Deta Sukses Makmur, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang umumnya diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Pertanyaan-pertanyaan tersebut mencakup latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di lingkungan kerja, ekspektasi gaji, dan rencana karier ke depannya. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, calon pelamar dapat mempelajari lebih lanjut tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, menjaga penampilan rapi dan profesional, serta menunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Dengan gaji dan tunjangan yang kompetitif, fasilitas yang lengkap, dan kesempatan karier yang terbuka luas, PT Deta Sukses Makmur menjadi pilihan yang tepat bagi para pencari kerja yang ingin berkarier di bidang keamanan.
