Lowongan Kerja Bank Mandiri Purbalingga – Bank Mandiri merupakan badan usaha milik negara Indonesia (BUMN) yang menyediakan berbagai jenis layanan keuangan yang menyeluruh bagi masyarakat di seluruh Indonesia pula untuk area Purbalingga. Saat ini, Bank Mandiri telah memiliki sebanyak 138 unit kantor cabang dan 13.027 unit ATM yang tersebar di seluruh wilayah Indonesia.
Untuk mendukung kegiatan bisnisnya dalam aspek keuangan, kini Bank Mandiri telah membuka lowongan kerja sebagai teller bagi siapa saja yang memiliki kriteria dan persyaratan yang telah ditetapkan perusahaan.
Nama Perusahaan
- PT Bank Mandiri (Persero)
Posisi
- Fronliner
Area Penempatan
- Purbalingga, Jawa Tengah
Pendapatan Bulanan
- UMR Purbalingga
Job Description
Sebagai teller, Anda memiliki peran dan tanggung jawab yang harus diemban dengan penuh komitmen saat bekerja, di antaranya adalah:
- Menerima uang tunai dan cek untuk deposit, melakukan verifikasi jumlah dengan benar, serta mengecek keakuratan slip setoran secara menyeluruh dan teliti.
- Memberikan pelayanan yang berkualitas dan membantu nasabah dalam menyelesaikan transaksi finansial mereka.
- Menyediakan layanan transfer, penarikan, dan penyetoran uang dari nasabah dengan profesionalisme yang unggul.
- Menemukan kesalahan pada transaksi ketika kredit dan debit tidak seimbang dengan cermat dan teliti.
- Memproses transaksi seperti transaksi teller otomatis, kontribusi rencana tabungan pensiun, deposit email, serta deposito dengan seksama.
- Menginput semua transaksi nasabah ke dalam komputer untuk pencatatan yang lengkap dan mencetak tanda terima.
- Melakukan pemeriksaan cek untuk verifikasi informasi yang meliputi nama bank, tanggal, identifikasi penerima pembayaran, serta legalitas dokumen dengan teliti.
- Mengatasi permasalahan atau perbedaan terkait rekening nasabah dengan baik dan efisien.
Persyaratan
- Kesempatan kerja ini tersedia bagi Wanita dan Pria yang memenuhi persyaratan yang ditentukan.
- Kandidat harus memiliki setidaknya gelar Sarjana (S1) untuk memenuhi persyaratan minimum.
- Kandidat diwajibkan memiliki IPK minimum 2,75 dari skala 4,00 sebagai persyaratan akademik.
- Kandidat diwajibkan lulus dari bidang studi yang relevan atau terkait dengan posisi yang dilamar.
- Persyaratan usia untuk kandidat fresh graduate adalah maksimal 24 tahun saat seleksi.
- Kandidat dengan pengalaman kerja relevan minimal 2 tahun harus berusia maksimal 26 tahun saat seleksi.
- Posisi ini mengharuskan kandidat memiliki penampilan yang menarik serta kemampuan komunikasi yang baik, baik lisan maupun tulisan.
- Kandidat fresh graduate yang memenuhi persyaratan yang ditetapkan dipersilahkan melamar.
- Kandidat yang belum menikah dan belum pernah menikah diutamakan untuk posisi ini.
- Kandidat harus memiliki kejujuran dan integritas yang tinggi sebagai bagian dari persyaratan.
- Kandidat diwajibkan terampil dalam menggunakan perangkat komputer sebagai bagian dari persyaratan.
- Kandidat tidak boleh memiliki anggota keluarga inti yang bekerja di Bank Mandiri sebagai salah satu persyaratan.
- Kandidat diwajibkan siap ditempatkan di cabang mana saja sesuai kebutuhan perusahaan.
Kelengkapan Berkas Lamaran
Untuk melamar sebagai frontliner di Bank Mandiri, Anda harus mengirimkan berbagai berkas yang diperlukan, di antaranya:
- Surat Lamaran Kerja yang ditulis dengan jelas dan terperinci untuk menunjukkan minat dan kualifikasi Anda
- Curriculum Vitae yang mencakup semua pengalaman kerja relevan dan kualifikasi pendidikan Anda
- Dua lembar foto ukuran 4×6 cm dengan latar belakang berwarna putih atau biru
- Salinan fotokopi KTP atau kartu identitas resmi sebagai bukti identitas diri Anda
- Salinan Ijazah dari lembaga pendidikan yang sah sebagai bukti kualifikasi akademik Anda
- Salinan SKHU yang telah dilegalisir dan ditandatangani secara resmi
- Salinan piagam atau penghargaan yang pernah Anda terima sebagai bukti prestasi dan kontribusi
Benefit Kerja
- Asuransi Kesehatan dan Jiwa yang komprehensif untuk melindungi karyawan dan keluarga mereka dari berbagai risiko kesehatan.
- Program Bonus Berdasarkan Kinerja yang dirancang untuk menghargai kontribusi karyawan sesuai dengan kinerja dan hasil kerja mereka.
- Program Cuti Sakit dengan Bayaran yang menjamin karyawan dapat beristirahat tanpa kehilangan penghasilan.
- Program Cuti Ibu Melahirkan dan Ayah yang komprehensif untuk mendukung keluarga dalam merawat anak baru lahir.
- Program Dana Pensiun yang menjamin keamanan finansial bagi karyawan di masa pensiun.
- Program Tunjangan Hari Raya yang dirancang untuk memberikan dukungan finansial kepada karyawan selama perayaan hari besar.
- Program Tunjangan Cuti Tahunan yang dirancang untuk memberikan karyawan kesempatan berlibur tanpa mengkhawatirkan pendapatan.
- Pelatihan dan Pengembangan Profesi yang dirancang untuk membantu karyawan meningkatkan keterampilan dan karier mereka.
Tinjauan!!!
- Pastikan Anda memenuhi setiap persyaratan yang telah disebutkan secara rinci dalam deskripsi pekerjaan tersebut.
- Siapkan CV dan surat lamaran yang menarik dan mencerminkan kualifikasi yang dibutuhkan oleh perusahaan.
- Latih kemampuan Anda untuk menjawab pertanyaan interview dengan baik dan penuh keyakinan.
- Pastikan Anda waspada dan menghindari segala bentuk penipuan yang berkedok sebagai lowongan kerja di Bank Mandiri.
- Program rekrutmen Bank Mandiri ini tidak memungut biaya apapun dan sepenuhnya gratis.
Menjadi Teller di Bank Mandiri memungkinkan Anda untuk berkarier di dunia perbankan dan memberikan kontribusi yang berarti dalam pelayanan kepada masyarakat.
Bagi yang berminat untuk bergabung serta mengembangkan karir di perusahaan ini, silakan daftarkan diri Anda melalui tombol Lamar Sekarang yang ada di bawah ini.