Gaji PT Daiki Axis Indonesia Terlengkap – Gaji atau upah tetap menjadi faktor krusial dalam pertimbangan mencari pekerjaan. Tak heran jika isu gaji selalu menjadi perbincangan hangat di kalangan masyarakat. Salah satu perusahaan yang mencuri perhatian publik adalah PT Daiki Axis Indonesia. Perusahaan ini terkenal tidak hanya karena jasa rekrutmen dan konsultasinya yang profesional, melainkan juga karena besarnya gaji yang ditawarkan kepada karyawan. Dalam artikel ini, kita akan membahas secara komprehensif mengenai gaji PT Daiki Axis Indonesia dan semua hal terkait dengannya.
PT Daiki Axis Indonesia
Apakah temen-temen sudah mengetahui mengenai PT Daiki Axis Indonesia ? Jika Belum tau mari kita bahas terlebih dahulu mengenai Perusahaan ini supaya temen-temen tau dan mengerti apa yang harus dilakukan nantinya jika berkerja di Perusahaan ini. Mari Kita Bahas !
Profil PT Daiki Axis Indonesia
PT Daiki Axis Indonesia didirikan pada tahun 1977 dan merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang industri manufaktur. Perusahaan ini berfokus pada produksi gearbox dan motor listrik yang dikenal akan kualitas tinggi dan inovasinya. PT Daiki Axis Indonesia telah menjadi pemimpin dalam industri ini selama bertahun-tahun dan terus memperluas jangkauannya baik secara nasional maupun internasional.
Sebagai perusahaan yang berkomitmen pada keunggulan dan kepuasan pelanggan, PT Daiki Axis Indonesia memiliki fasilitas produksi yang canggih dan berkualitas tinggi serta tim profesional yang berpengalaman. Perusahaan ini juga telah mendapatkan sertifikasi ISO 9001:2008 yang menunjukkan komitmennya terhadap standar kualitas.
Selain itu, PT Daiki Axis Indonesia juga berkomitmen pada keberlanjutan lingkungan dan menerapkan praktik produksi yang ramah lingkungan. Perusahaan ini memahami pentingnya menjaga lingkungan sekitar dan sudah menerapkan teknologi yang lebih efisien dan ramah lingkungan dalam proses produksinya.
Dengan produktivitas tinggi dan inovasi yang terus-menerus, PT Daiki Axis Indonesia terus mendapat pengakuan atas kontribusinya dalam industri manufaktur. Perusahaan ini juga aktif dalam mengembangkan inovasi baru dan berkolaborasi dengan mitra bisnis untuk memenuhi kebutuhan pasar yang terus berkembang.
Dengan dedikasi untuk memberikan produk yang berkualitas dan pelayanan yang unggul, PT Daiki Axis Indonesia terus membangun reputasi yang solid di pasar dalam negeri maupun internasional. Perusahaan ini terus berkembang dan menjadi perusahaan yang relevan dan kompetitif di industri manufaktur global.
PT Daiki Axis Indonesia (PT DAI) adalah perusahaan manufaktur yang berlokasi di Jl. Industri Selatan 9 Blok EE No. 3, Kawasan Industri MM2100, Cibitung, Bekasi, Jawa Barat 17520. Perusahaan ini telah beroperasi di Indonesia sejak tahun 1996 dan merupakan bagian dari Daiki Axis Co., Ltd., sebuah perusahaan manufaktur yang berkantor pusat di Jepang. PT DAI fokus dalam pembuatan berbagai jenis poros dan komponen mesin untuk kebutuhan industri otomotif, industri permesinan, dan industri manufaktur lainnya.
Untuk kontak, Anda dapat menghubungi PT Daiki Axis Indonesia melalui telepon di nomor (021) 8980117 atau melalui faksimili di nomor (021) 8980118. Selain itu, Anda juga dapat mengirimkan email ke alamat [email protected] untuk mendapatkan informasi lebih lanjut mengenai produk dan layanan yang ditawarkan oleh perusahaan ini.
Dalam hal kunjungan atau korespondensi langsung, Anda juga bisa datang langsung ke kantor perusahaan di alamat yang telah disebutkan di atas. PT Daiki Axis Indonesia juga memiliki website resmi di www.daiki-axis.co.id, di mana Anda dapat menemukan informasi lebih lanjut mengenai perusahaan ini, termasuk produk-produk yang dihasilkan serta berita dan artikel terkait industri manufaktur. Jika Anda memiliki pertanyaan lebih lanjut mengenai produk dan layanan perusahaan, tim customer service PT Daiki Axis Indonesia siap membantu Anda melalui berbagai saluran komunikasi yang telah disebutkan di atas.
Gaji PT Daiki Axis Indonesia
Ketika membahas pekerjaan di Perusahaan, salah satu posisi yang sangat dibutuhkan adalah operator produksi. Posisi ini menarik banyak minat karena pekerjaannya tidak terlalu sulit dan ditawarkan dengan gaji yang cukup besar. Untuk peran operator produksi di perusahaan ini, gaji yang disediakan berkisar antara Rp 2.400.000 hingga Rp 5.000.000. Besaran gaji pokok disesuaikan dengan pengalaman kerja, dan selain gaji pokok, karyawan juga mendapatkan berbagai tunjangan. Jika dihitung total, gaji yang diterima dapat mencapai 6 jutaan. Meski demikian, perlu dipahami bahwa PT Daiki Axis Indonesia menawarkan berbagai posisi dengan nominal gaji yang bervariasi.
Untuk mendapatkan pemahaman yang lebih detail tentang gaji di PT Daiki Axis Indonesia, mari simak informasi berikut:
Tabel Gaji PT Daiki Axis Indonesia
| No. | Jabatan | Minimal Gaji |
| 1 | Developer | 4.750.000 |
| 2 | Admin | 4.000.000 |
| 3 | Staff Administrasi | 4.400.000 |
| 4 | Operator | 4.850.000 |
| 5 | IT Support | 5.300.000 |
| 6 | Intern | 4.100.000 |
| 7 | Staff Accounting | 4.300.000 |
| 8 | Staf Administrasi | 4.350.000 |
| 9 | Staf Administrasi dan Teknis | 5.550.000 |
| 10 | Administration Staff | 4.850.000 |
| 11 | Teknisi | 5.400.000 |
| 12 | Security | 4.000.000 |
| 13 | Receptionist | 4.100.000 |
| 14 | Driver | 5.200.000 |
| 15 | Administration | 5.250.000 |
| 16 | Sailor | 5.150.000 |
| 17 | Accounting | 5.750.000 |
| 18 | Services | 6.450.000 |
| 19 | Junior Operator | 7.050.000 |
| 20 | Junior Supervisor | 7.100.000 |
| 21 | Secretary | 6.750.000 |
| 22 | Project Engineer | 7.850.000 |
| 23 | Admin/Customer Service | 7.700.000 |
| 24 | Medical Services | 6.450.000 |
| 25 | Information Technology | 6.150.000 |
| 26 | Management Trainee | 8.950.000 |
| 27 | Staff | 8.700.000 |
| 28 | Addoperation | 8.600.000 |
| 29 | Operator/Panel Operator | 7.250.000 |
| 30 | BPS | 8.150.000 |
| 31 | Sekretaris | 9.600.000 |
| 32 | Supervisor | 9.900.000 |
| 33 | Legal and Relations Analyst | 9.500.000 |
| 34 | Assistant Business Analyst | 9.850.000 |
| 35 | Assistant Controller | 9.750.000 |
| 36 | Assistant Controller | 9.400.000 |
| 37 | Change Agent | 8.700.000 |
| 38 | IT | 9.800.000 |
| 39 | Procurement | 8.450.000 |
| 40 | Junior Staff | 9.850.000 |
| 41 | Operational Supervisor | 9.500.000 |
| 42 | Procurement | 9.000.000 |
| 43 | Technician Mechanical | 8.650.000 |
| 44 | Professional | 11.800.000 |
| 45 | Process Engineering | 12.000.000 |
| 46 | Business Performance Services Consultant | 10.950.000 |
| 47 | Auditor | 10.050.000 |
| 48 | Field Engineer | 13.950.000 |
| 49 | Process Engineer | 12.450.000 |
| 50 | Mechanical Engineer | 12.700.000 |
| 51 | Junior Counsel Legal Business Development | 12.450.000 |
| 52 | Accounting | 12.050.000 |
| 53 | Analyst | 12.750.000 |
| 54 | Junior Process Engineer | 12.900.000 |
| 55 | Junior Analyst | 13.150.000 |
| 56 | Public Relation Supervisor | 14.550.000 |
| 57 | Manager | 14.000.000 |
| 58 | Cost Control | 14.900.000 |
| 59 | Quality Management Staff | 14.900.000 |
| 60 | Assistant Civil and Architect | 15.400.000 |
| 61 | Project Analyst | 15.850.000 |
| 62 | Mechanical Enginering | 15.750.000 |
| 63 | Deputy Branch Manager | 15.700.000 |
| 64 | Instrument Engineer | 16.200.000 |
| 65 | Budgeting and Cost Control | 15.100.000 |
| 66 | Electrical Inspection Engineer | 15.250.000 |
| 67 | Marketing | 16.900.000 |
| 68 | Asset Management | 16.950.000 |
| 69 | Specialist | 16.350.000 |
| 70 | Mechanical Engineering | 16.900.000 |
| 71 | Junior Engineer | 15.050.000 |
| 72 | Production | 15.000.000 |
| 73 | Senior Supervisor | 16.700.000 |
| 74 | Intern | 15.000.000 |
| 75 | Rotating Engineer | 17.100.000 |
| 76 | Assistant Plant Head | 18.200.000 |
| 77 | Business Intelligent and Analytics Unit | 18.600.000 |
| 78 | Control Engineer | 18.750.000 |
| 79 | Division Head | 17.100.000 |
| 80 | Drilling Engineer | 18.250.000 |
| 81 | Engineer | 17.000.000 |
| 82 | Field Manager | 18.850.000 |
| 83 | Public Relations | 17.750.000 |
| 84 | Junior Officer | 17.200.000 |
| 85 | Junior Auditor | 17.250.000 |
| 86 | Inspection Engineer | 18.300.000 |
| 87 | Sales/Business Development | 19.650.000 |
| 88 | Assistant Plant Head | 19.850.000 |
| 89 | Engineering | 19.600.000 |
| 90 | Production Supervisor | 19.400.000 |
| 91 | Senior Field Operator | 19.550.000 |
| 92 | SAP Business Analyst | 19.700.000 |
| 93 | Internal Auditor | 18.000.000 |
| 94 | Laboratory | 19.100.000 |
| 95 | HR (SDM) | 21.350.000 |
| 96 | Assistant Manager | 20.200.000 |
| 97 | Officer | 21.400.000 |
| 98 | Human Resources Specialist | 20.550.000 |
| 99 | Reservoir Engineer | 20.750.000 |
| 100 | Planning Manager | 25.350.000 |
| 101 | HRD Section Head | 25.250.000 |
| 102 | Supply Chain | 25.350.000 |
| 103 | Senior Business Analyst | 32.700.000 |
| 104 | Building | 33.300.000 |
| 105 | Executives | 33.200.000 |
| 106 | Team Leader | 33.550.000 |
| 107 | Procurement Manager | 43.450.000 |
| 108 | Director | 48.550.000 |
| 109 | Drilling Supervisor | 54.100.000 |
| 110 | Architect | 54.150.000 |
| 111 | General Manager | 77.000.000 |
Ketika melihat daftar dari gaji PT Daiki Axis Indonesia di atas maka kalian bisa melihat secara jelas berapa besaran gaji pada masing-masing posisi. Rentang gajinya juga bergantung pada seberapa lama kalian bekerja pada perusahaan tersebut. Tentunya ketika kalian berhasil mencapai posisi penting dalam perusahaan maka akan memperoleh gaji pokok yang lebih besar jika dibandingkan dengan posisi lainnya.
Daftar gaji yang disebutkan di atas berlaku baik untuk lulusan SMA/SMK maupun sarjana. Walaupun demikian, perlu dicatat bahwa besaran gaji yang telah disebutkan tidak bersifat mutlak dan dapat berubah sesuai dengan kebijakan PT Daiki Axis Indonesia. Meskipun demikian, informasi mengenai gaji tersebut dapat menjadi pertimbangan saat akan bergabung dengan PT Daiki Axis Indonesia. Untuk klarifikasi lebih lanjut mengenai gaji, disarankan untuk bertanya kepada pihak HRD setelah diterima bekerja di sana.
Fasilitas dan Tunjangan PT Daiki Axis Indonesia
Anda perlu mengetahui bahwa selain gaji pokok yang telah dijelaskan oleh admin, PT Daiki Axis Indonesia memberikan berbagai tambahan, atau yang disebut sebagai tunjangan dan fasilitas, kepada para karyawan. Simak informasi mengenai tunjangan dan fasilitas yang diberikan oleh PT Daiki Axis Indonesia di bawah ini:
- BPJS Ketenagakerjaan dan BPJS Kesehatan
- Pemeriksaan kesehatan tahunan secara rutin
- Makan
- Transportasi dengan bus/mobil jemputan karyawan
- Uang transportasi
- Tunjangan Hari Raya
- Intensif kehadiran
- Bonus akhir tahun
- Tunjangan Jabatan ( Di sesuaikan dengan Jabatan yang di emban )
- Adanya Jam Lembur Untuk Tambah Tambah Gaji
- Tunjangan lain – lain Untuk Level Jabatan Tertentu ( Ini Biasanya Seperti Tunjangan Istri dsb)
- Bonus Prestasi Untuk Yang Berprestasi
- Kendaraan Operasional (khusus level jabatan tertentu)
- Peluang pengembangan karir sesuai kualifikasi
- Family Gathering
- Tunjangan libur nasional dan hari besar keagamaan
- Program kesehatan dan keselamatan kerja
- Program pengembangan karir
- Program keseimbangan karir dan kehidupan
Slip Gaji PT Daiki Axis Indonesia
Slip gaji merupakan dokumen penting yang berisi rincian gaji dan potongan yang diterima karyawan setiap bulan. Bagi karyawan PT Daiki Axis Indonesia, slip gaji dapat digunakan sebagai bukti pendapatan dan sebagai dasar perhitungan pajak penghasilan (PPh). Contoh Slip Gaji:
SLIP GAJI
Periode: Februari 2023
Nama: Anisa Purnama
Jabatan: Logistik Coordinator
NIK: 3205611502920001
Gaji Pokok:Â Rp 4.750.000
Tunjangan : Rp 515.000
Total Gaji Kotor: Rp 5.500.000
BPJS Kesehatan: Rp 100.000
PPh: Rp 50.000
Gaji Bersih: Rp 5.350.000
Demikian slip gaji untuk periode ini. Karyawan dapat menghubungi bagian keuangan jika ada pertanyaan atau ketidaksesuaian.
Itulah contoh slip gaji karyawan di PT Daiki Axis Indonesia. Slip gaji karyawan dibagikan tiap bulannya kepada karyawan. Kemudian untuk isi slip gajinya menyesuaikan dengan jabatan masing-masing. Selanjutnya kita akan membahas faktor apa saja yang mempengaruhi gaji PT Daiki Axis Indonesia.
Faktor Yang Mempengaruhi Gaji PT Daiki Axis Indonesia
Gaji karyawan PT Daiki Axis Indonesia dipengaruhi oleh beberapa faktor, antara lain:
- Posisi/Jabatan: Semakin tinggi posisi/jabatan seorang karyawan, semakin tinggi pula gajinya. Hal ini karena posisi/jabatan yang lebih tinggi biasanya memiliki tanggung jawab yang lebih besar dan membutuhkan keterampilan yang lebih spesifik.
- Pengalaman Kerja: Karyawan dengan pengalaman kerja yang lebih lama biasanya mendapatkan gaji yang lebih tinggi. Pengalaman dianggap sebagai penanda keterampilan dan pengetahuan yang lebih matang.
- Kinerja: Kinerja yang baik dapat berdampak positif pada gaji karyawan. Evaluasi kinerja melibatkan faktor-faktor seperti produktivitas, kualitas pekerjaan, dan tingkat kedisiplinan.
- Lokasi Penempatan: Gaji karyawan juga dapat dipengaruhi oleh lokasi penempatan. Karyawan yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup tinggi mungkin mendapatkan kompensasi yang lebih tinggi daripada mereka yang ditempatkan di daerah dengan biaya hidup yang lebih rendah.
Selain faktor-faktor tersebut, kebijakan perusahaan dan kondisi pasar tenaga kerja juga dapat memengaruhi gaji karyawan di PT Daiki Axis Indonesia. Jam kerja karyawan di PT Daiki Axis Indonesia bervariasi tergantung pada posisi, jabatan, dan lokasi penempatannya, namun secara umum, karyawan bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Lowongan Kerja PT Daiki Axis Indonesia
Gaji PT Daiki Axis Indonesia memang tergolong cukup besar jika dibandingkan dengan perusahaan lainnya. Untuk bisa daftar lowongan kerjanya silahkan temen-temen perhatikan dengan seksama Kualifikasi dan Persyaratan yang dibutuhkan untuk daftar menjadi pegawai di PT Daiki Axis Indonesia.
Kualifikasi dan Persyaratan
Pertama, kita akan mengulas tentang kualifikasi yang diperlukan untuk bekerja di PT Daiki Axis Indonesia. Selanjutnya, kita akan membahas dokumen apa saja yang dibutuhkan sebagai persyaratan untuk melamar dan diterima bekerja di PT Daiki Axis Indonesia.
Kualifikasi
Dibutuhkan kualifikasi sebagai berikut:
- Usia maksimal 30 tahun
- Pendidikan minimal SMK/SMA
- Memiliki pengalaman kerja lebih diutamakan
- Sudah vaksin booster.
Jika temen temen sekalian memenuhi kualifikasi diatas, silahkan lanjutkan dengan membaca persyaratan yang ada di bawah ini.
Persyaratan
Diperlukan persyaratan sebagai berikut:
- Surat lamaran
- Portofolio
- Fotocopy KTP & KK
- Fotocopy Ijazah
- Foto terbaru
- SKCK (Surat Keterangan Catatan Kepolisian)
- Sertifikat
- Surat Pengalaman Kerja
- Surat Keterangan Sehat
- Formulir dari perusahaan
Itulah Kualifikasi dan Persyaratan apa saja yang dibutuhkan untuk menjadi pegawai di PT Daiki Axis Indonesia. Selanjutnya kita akan membahas mengenai tips&trik agar kita bisa diterima dan lancar bekerja.
Pertanyaan HRD PT Daiki Axis Indonesia
Untuk calon pelamar kerja yang berminat bergabung dengan PT Daiki Axis Indonesia, disarankan untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi:
- Ceritakan tentang diri Anda!
Jawaban: Gambarkan secara ringkas tentang diri Anda, termasuk latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, dan keterampilan yang dimiliki. - Apa yang membuat Anda tertarik untuk bergabung dengan PT Daiki Axis Indonesia?
Jawaban: Jelaskan alasan Anda tertarik untuk bekerja di PT Daiki Axis Indonesia, misalnya karena reputasi perusahaan yang baik, peluang karier yang terbuka luas, atau karena Anda memiliki minat yang kuat di bidang keamanan. - Apa kelebihan dan kelemahan Anda?
Jawaban: Ungkapkan kelebihan dan kelemahan Anda secara jujur dan objektif. Sebutkan kelebihan yang dapat mendukung pekerjaan di PT Daiki Axis Indonesia dan cara Anda mengatasi kelemahan. - Bagaimana Anda mengelola situasi konflik di lingkungan kerja?
Jawaban: Ceritakan bagaimana Anda mengatasi situasi konflik di tempat kerja sebelumnya. Jelaskan langkah-langkah yang diambil untuk menyelesaikan konflik secara konstruktif dan profesional. - Berapa perkiraan gaji yang Anda harapkan?
Jawaban: Sampaikan perkiraan gaji Anda secara realistis, sesuai dengan posisi dan pengalaman kerja. Hindari menyebutkan angka yang terlalu tinggi atau terlalu rendah. - Apa rencana karier Anda ke depannya?
Jawaban: Jelaskan rencana karier Anda ke depannya dan bagaimana Anda melihat peran PT Daiki Axis Indonesia dalam mendukung rencana karier tersebut.
Selain pertanyaan-pertanyaan tersebut, HRD juga bisa menanyakan pertanyaan-pertanyaan lain yang lebih khusus terkait dengan posisi yang Anda lamar. Oleh karena itu, penting bagi Anda untuk mempelajari terlebih dahulu tentang posisi tersebut dan menyiapkan jawaban yang sesuai. Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD PT Daiki Axis Indonesia, langkah berikutnya adalah mempersiapkan diri untuk menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut dengan baik.
Tips Lolos Interview PT Daiki Axis Indonesia
Setelah memahami pertanyaan-pertanyaan yang umum diajukan oleh HRD PT Daiki Axis Indonesia, langkah selanjutnya adalah mempersiapkan diri dengan baik untuk memberikan jawaban yang tepat. Berikut beberapa tips yang dapat membantu Anda:
- Pelajari dengan seksama informasi tentang perusahaan dan posisi yang Anda lamar.
Sebelum menghadiri sesi wawancara, alokasikan waktu untuk memahami PT Daiki Axis Indonesia dan persyaratan posisi yang Anda lamar. Teliti sejarah perusahaan, visi dan misi, serta produk atau layanan yang ditawarkan. Pastikan pula Anda memahami tugas dan tanggung jawab yang terkait dengan posisi yang Anda lamar, serta kualifikasi yang dibutuhkan. - Berlatihlah dalam menjawab pertanyaan wawancara.
Setelah mempelajari perusahaan dan posisi yang Anda lamar, langkah selanjutnya adalah berlatih menjawab pertanyaan wawancara. Anda dapat berlatih sendiri di depan cermin atau bersama teman atau keluarga. Latihan ini akan membantu Anda untuk lebih percaya diri dan lancar dalam menjawab pertanyaan saat wawancara sebenarnya. - Berpakaian rapi dan profesional.
Penampilan yang rapi dan profesional akan memberikan kesan yang baik kepada pewawancara. Pastikan Anda mengenakan pakaian yang bersih, disetrika, dan sesuai dengan budaya perusahaan PT Daiki Axis Indonesia. Untuk posisi keamanan, sebaiknya Anda mengenakan seragam atau pakaian dinas yang telah ditentukan oleh perusahaan. - Tunjukkan sikap percaya diri dan sopan.
Saat mengikuti wawancara, bersikaplah percaya diri dan sopan. Jaga kontak mata dengan pewawancara, jabat tangan dengan kuat, dan berbicara dengan jelas dan tegas. Hindari bersikap gugup atau ragu-ragu, serta jangan memotong pembicaraan pewawancara. Tunjukkan bahwa Anda adalah pribadi yang percaya diri dan mampu bekerja sama dengan baik dalam tim.
Dengan mengikuti tips-tips tersebut, Anda dapat meningkatkan peluang Anda untuk lolos interview di PT Daiki Axis Indonesia. Ingatlah bahwa persiapan yang matang dan sikap yang percaya diri akan membantu Anda untuk tampil maksimal selama wawancara.
Jam Kerja PT Daiki Axis Indonesia
Jam kerja bagi karyawan PT Daiki Axis Indonesia bersifat variabel tergantung pada jabatan dan lokasi penempatannya. Umumnya, karyawan PT Daiki Axis Indonesia bekerja selama 8 jam per hari dengan 1 jam istirahat makan siang.
Di kantor pusat, jam kerja biasanya dimulai dari pukul 08.00 hingga pukul 17.00 WIB. Namun, untuk karyawan yang bekerja di lapangan, jam kerja bisa lebih fleksibel sesuai kebutuhan klien. Sebagai contoh, karyawan yang bertugas menjaga keamanan di pusat perbelanjaan dapat bekerja dalam shift pagi, siang, atau malam.
PT Daiki Axis Indonesia juga memiliki kebijakan kerja lembur untuk karyawan yang memerlukannya. Karyawan yang melakukan lembur akan mendapatkan upah lembur sesuai dengan ketentuan yang berlaku.
Untuk karyawan di kantor pusat, mereka memiliki hak cuti tahunan selama 12 hari kerja setiap tahunnya. Sedangkan bagi karyawan di lapangan, hak cuti tahunannya adalah 10 hari kerja setiap tahunnya.
Kesimpulan
Gaji PT Daiki Axis Indonesia bervariasi tergantung pada posisi/jabatan, pengalaman kerja, dan kinerja. Namun, secara umum, gaji karyawan PT Daiki Axis Indonesia cukup kompetitif dan berada di atas upah minimum regional (UMR). Selain gaji pokok dan tunjangan, karyawan PT Daiki Axis Indonesia juga berhak atas berbagai macam fasilitas, seperti BPJS Kesehatan, BPJS Ketenagakerjaan, asuransi jiwa, THR, cuti tahunan, dan pelatihan dan pengembangan.
Bagi pelamar kerja yang tertarik untuk bergabung dengan PT Daiki Axis Indonesia, penting untuk mengetahui beberapa pertanyaan yang sering diajukan oleh HRD selama proses wawancara kerja. Beberapa pertanyaan tersebut meliputi latar belakang pendidikan, pengalaman kerja, kelebihan dan kekurangan, cara mengatasi konflik di tempat kerja, harapan gaji, dan rencana karier ke depan. Untuk mempersiapkan diri menghadapi wawancara, pelamar kerja disarankan untuk mempelajari tentang perusahaan dan posisi yang dilamar, berlatih menjawab pertanyaan wawancara, berpakaian rapi dan profesional, serta bersikap percaya diri dan sopan.
Dengan kombinasi gaji dan tunjangan yang bersaing, fasilitas yang komprehensif, dan peluang karier yang terbuka, PT Daiki Axis Indonesia menjadi opsi menarik bagi para pencari kerja yang tertarik berkarier di bidang keamanan.
